Les modifications prouvent qu’il ne peut y avoir de « bonne application » de PPCR.
Ni la création d’un grade à accès majoritairement fonctionnel du nombre de bénéficiaires très limité, ni les autres mesures découlant de la réforme PPCR ne constituent une réelle revalorisation des carrières. Force Ouvrière, qui n’est pas signataire de PPCR et continue à demander son abrogation, revendique a contrario le droit effectif à une carrière complète pour tous, où chacun doit pouvoir accéder à l’indice terminal de son corps.
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